vitngusieucon
Lồn phải lá han
Người Nhật nêu 4 đặc điểm của lao động Việt Nam
Người Việt siêng năng, cần cù, ham học hỏi nhưng doanh nghiệp cần khéo léo trong cách hướng dẫn, nhắc nhở về giờ giấc và cần có lộ trình thăng tiến, chế độ đãi ngộ.
vnexpress.net
Guidable Jobs - cổng thông tin về lao động nước ngoài tại Nhật - ngày 14/3 đăng bài viết nhận xét của các nhà tuyển dụng về phong cách làm việc của lao động Việt Nam và hướng dẫn cách ứng xử phù hợp.
Theo dữ liệu từ Bộ Y tế, Lao động và Phúc lợi tính đến tháng 10/2024 Nhật Bản có khoảng hai triệu lao động là người nước ngoài, 518.000 trong đó là người Việt. Nói cách khác, cứ bốn lao động ngoại quốc có một công dân Việt Nam.
1/Theo đó, người Việt Nam rất khéo léo, thể hiện qua các công việc thủ công truyền thống. Họ có khả năng may quần áo, chế tác các đồ dùng chất lượng cao, giỏi sửa chữa máy móc.
2/Người Việt rất siêng năng, cần cù do ảnh hưởng bởi Nho giáo nên có tinh thần học hỏi, trau dồi kỹ năng.
3/Về tầm nhìn ngắn hạn, Guidable Jobs lý giải có thể do Việt Nam phải trải qua nhiều cuộc chiến tranh và bất ổn kinh tế nên người dân chưa có ý thức trong xây dựng kế hoạch có tầm nhìn dài hạn. Các đơn vị tuyển dụng đánh giá người Việt thường ưu tiên lợi ích trước mắt, "làm những gì có lợi cho hôm nay hơn là ngày mai".
4/"nữ giới nắm quyền trong nhà". Nhà tuyển dụng Nhật giải thích đây là kết quả của lịch sử bởi trong thời chiến, hầu hết đàn ông ra chiến trường, phụ nữ ở nhà gánh vác gia đình. Do vậy ở Việt Nam, không hiếm các trường hợp phụ nữ đóng vai trò là trụ cột trong nhà.
5/ từ reddit (đã dịch sang tiếng anh)
.png "Sex :vozvn (21):"){kind=icon}
