Recent content by Joelnguyen

  1. J

    Tại sao IT đang khát nhân lực mà nộp hồ sơ vô cty vẫn k nhận

    Thằng ngu này dkm xóa link ngay, ngu vler, mặt của mình để trên github xoq đi share vler
  2. J

    Tại sao IT đang khát nhân lực mà nộp hồ sơ vô cty vẫn k nhận

    thì có ai nói không đc đâu, chủ yếu nó có muốn học hay không thôi, chưa cc j mà đã than than vler flappy bird :))))
  3. J

    Tại sao IT đang khát nhân lực mà nộp hồ sơ vô cty vẫn k nhận

    ôi vãi loz h đọc lại t mới thấy nó đéo có kiến thức framework, đéo có j cả. mà cái ngu của thằng thớt là đéo tự bik đi dò google, đkm thiếu đéo j mấy cái lời khuyên "career path" cho IT, bh thớt m muốn làm cái j, front, back hay full stack. bik rồi thì tự google
  4. J

    Tại sao IT đang khát nhân lực mà nộp hồ sơ vô cty vẫn k nhận

    thoi nhìn vào cmt thế này t nghĩ bỏ mẹ nghề đi bác, kiếm việc khác, t bớt đi 1 thằng cạnh tranh :)
  5. J

    Tại sao IT đang khát nhân lực mà nộp hồ sơ vô cty vẫn k nhận

    :))) có cái loz mà giao source code ấy, cho dù có phép thần kỳ nào đó mà nó đc nhận đi nha, t nghĩ lúc mà nó làm cái PR review, có khi cả tháng đéo ai approve ấy
  6. J

    Tại sao IT đang khát nhân lực mà nộp hồ sơ vô cty vẫn k nhận

    thì bởi vậy mới nói cần cù chịu khó chứ sao :)).
  7. J

    Tại sao IT đang khát nhân lực mà nộp hồ sơ vô cty vẫn k nhận

    thì h học nữa học mãi thôi :)), t nghĩ tùy vào cái chỗ m muốn apply nữa, chứ t là t thấy c++ không có ích j cho sự nghiệp của t vì t nói rồi đấy, Úc bên đây JS dễ kiếm khách hàng hơn liên quan vãi cc ra, như t thì t phải bik để mà còn bik nó cần requirements j, khuyên cái j, phỏng vấn, vv các kiểu
  8. J

    Tại sao IT đang khát nhân lực mà nộp hồ sơ vô cty vẫn k nhận

    khách hàng của t chủ yếu bên Úc do t quen đc 1 thằng ở Úc. mà đúng thật là phải có tiếng anh mới đc ntn. từ 1 thằng đó ra mà ra đc nhiều thằng khác, ôi đkm h nhớ lại gian nan vler
  9. J

    Tại sao IT đang khát nhân lực mà nộp hồ sơ vô cty vẫn k nhận

    full stack, t architure cho cả 1 hệ thống ecommerce tích hợp api của cty thuê t với 1 cty khác để sync dữ liệu ecommerce
  10. J

    Tại sao IT đang khát nhân lực mà nộp hồ sơ vô cty vẫn k nhận

    vler mới 1 năm mà chán :)), t tự hết, tự làm hết cái này hết 3 năm trời đấy. bh muốn động lực chứ j, để t nói, ráng học đi. để t nói m nghe, 1 khi đã lên senior nhá, nhận project nước ngoài, t nói lương 100.000/annual là ít đấy
  11. J

    Tại sao IT đang khát nhân lực mà nộp hồ sơ vô cty vẫn k nhận

    quá trình t đến đc như bh cũng gian nan vãi cc ra. mỗi ngày 7-8 tiếng ngồi tự học tự code tự hết tất cả mọi thứ. t đéo thông minh nhưng đc cái chịu khó
  12. J

    Tại sao IT đang khát nhân lực mà nộp hồ sơ vô cty vẫn k nhận

    chủ yếu m cần phải có j đó để chứng minh m vô làm m đéo phá người ta. thực tế đê bạn ơi, đéo ai rảnh mà đi dạy cho fresher đâu, mà có thì chỉ có cty lớn mới đủ tài chính để làm, mà m nghĩ m cạnh tranh nổi tụi giỏi khác không
  13. J

    Tại sao IT đang khát nhân lực mà nộp hồ sơ vô cty vẫn k nhận

    đây t dân IT đây, làm project cho người nước ngoài, khuyên thật nhá, kiếm công ty nào cùi cùi nhận m vào làm, nếu không kiếm được thì tự làm 1 project nhỏ từ A-Z kiến thức cần phải học JavaScript, từ cái này học reactjs, nodejs, biết về frontend và backend từ đây tự làm 1 cái app nhỏ, ví dụ...
Top