30t đi xin việc mà không có kinh nghiệm có vấn đề gì không

30t quá khó để xin việc gì trừ khi có kinh nghiệm từ trước hoặc việc chân tay. Lớn tuổi ng ta cũng rất ngại nhận!
T hiểu , t làm sếp t cũng méo muốn nhận những đứa như t :)). Mà kệ thôi , mình cần ng ta thì mình cứ ứng tuyển. Đc hay k thì cũng tùy duyên
 
Có chứ tỉ lệ m tạch CV cực kỳ cao, 30 tuổi vẫn lông bông ko kinh nghiệm quá kém.
M đọc kĩ cái nội dung t viết chưa :(.
Có chứ tỉ lệ m tạch CV cực kỳ cao, 30 tuổi vẫn lông bông ko kinh nghiệm quá kém.
Đi học bên kia về cũng 29 mẹ rùi =(( . t cũng chưa bao h có ý định đi làm cho đến khi công việc kinh doanh của t đi xuống , t tìm ra nguyên nhân và giờ đang tìm cách khắc phục thôi
 
Tao cũng muốn đi làm thực chiến để biết tí sau này còn thuê bọn nó
 
Tao cũng muốn đi làm thực chiến để biết tí sau này còn thuê bọn nó
M giống t r đấy , biết giờ mình cũng quá tuổi để đi xin việc khi k có kn rồi. Nhưng nó cần thiết cho bản thân sau này thì cứ mài mặt đi xin thôi :))
 
M giống t r đấy , biết giờ mình cũng quá tuổi để đi xin việc khi k có kn rồi. Nhưng nó cần thiết cho bản thân sau này thì cứ mài mặt đi xin thôi :))
Tao nhiều thời gian rảnh, muốn đá tí trái ngành để nó biết phục vụ sau này mà đi xin nó toàn kêu giá + yêu cầu kinh nghiệm, chẳng lẽ nói thẳng tao đéo cần lương
 
30t thì phải có tích lũy thành quả để xin việc. Hoặc không thì cũng đã có thành tựu riêng. Còn mà để CV trắng thì đéo thằng nào tuyển. Mà nói thật là mày xin vào mấy công ty nhập hàng Tàu ấy vì có vốn ngoại ngữ và kinh nghiệm về hàng hóa.
 
30t thì phải có tích lũy thành quả để xin việc. Hoặc không thì cũng đã có thành tựu riêng. Còn mà để CV trắng thì đéo thằng nào tuyển. Mà nói thật là mày xin vào mấy công ty nhập hàng Tàu ấy vì có vốn ngoại ngữ và kinh nghiệm về hàng hóa.
Cái chính t muốn thực chiến mảng marketing để sau dùng cho cv của tao ý mày. Chứ để đi làm ổn định thì t buôn bán giờ cũng đủ r. Mà muốn phát triển hơn thì cần bổ sung cái t thiếu nên t mới đi xin việc
 
30 là bắt đầu chín về mặt kinh nghiệm và kiến thức để nhảy việc và kiếm cơ hội vị trí cao hơn
 
Cái chính t muốn thực chiến mảng marketing để sau dùng cho cv của tao ý mày. Chứ để đi làm ổn định thì t buôn bán giờ cũng đủ r. Mà muốn phát triển hơn thì cần bổ sung cái t thiếu nên t mới đi xin việc
Liên quan đến tiền thì ông đi xin thực tập mà học, ví dụ chạy quảng cáo ngày vài triệu đéo thằng sếp nào nó dại đưa cho một thằng không kinh nghiệm.
 
m qua Đài học mấy năm thế, có bằng cấp bên đó sao ko đi xin việc mấy cty Trung, Đài ở VN xem
 
lớn tuổi thì phải có kinh nghiệm, chuyên môn cao
VN thừa lao động, ngay cả bán hàng cũng ghi thẳng tuổi 18-25
T hiểu , thôi
m qua Đài học mấy năm thế, có bằng cấp bên đó sao ko đi xin việc mấy cty Trung, Đài ở VN xem
T học 2 năm , gần xong lấy bằng thạc sĩ thì về. Lẽ ra ở đấy cơ hội nhiều sống cũng dễ chịu hơn , giờ về VN kinh doanh như nồi =)). Đang phải làm mới lại nên đi làm trc đã
 
M đọc kĩ cái nội dung t viết chưa :(.
Đi học bên kia về cũng 29 mẹ rùi =(( . t cũng chưa bao h có ý định đi làm cho đến khi công việc kinh doanh của t đi xuống , t tìm ra nguyên nhân và giờ đang tìm cách khắc phục thôi
Đó chính là quyết định sai lầm của m, đáng lí m phải đi làm trước rồi kinh doanh sau thì nó sẽ giúp m học hỏi đc quy trình làm việc, quản lý nhân sự, làm việc thuế má, chính quyền, bảo hiểm lao động là tiền đề để giúp m xây dựng quy mô kinh doanh chuyên nghiệp sau này.
 
Nhờ người quen giới thiệu thôi, 30t gọi là tam thập nhi lập, mày đã phải có kinh nghiệm để đứng bằng đôi chân rồi. Các cty họ sợ nhận về mày ko thay đổi tư duy hoặc chậm quá để nhận thức cviec.
 
Đó chính là quyết định sai lầm của m, đáng lí m phải đi làm trước rồi kinh doanh sau thì nó sẽ giúp m học hỏi đc quy trình làm việc, quản lý nhân sự, thuế má là tiền đề để giúp m xây dựng quy mô kinh doanh chuyên nghiệp sau này.
Ừ , nếu hồi 20t t nghĩ đc thế thì giờ t cũng k phải lên đây hỏi câu này. Cơ bản có nhiều bước ngoặt nên cũng chả tính được. Thực tại là giờ 30t k có kn thì cứ đi xin thôi , lương thấp cũng đc chủ yếu là t muốn học
 
Nhờ người quen giới thiệu thôi, 30t gọi là tam thập nhi lập, mày đã phải có kinh nghiệm để đứng bằng đôi chân rồi. Các cty họ sợ nhận về mày ko thay đổi tư duy hoặc chậm quá để nhận thức cviec.
T hiểu mà , tầm này k có kn lại còn k nhanh nhạy , nhiệt huyết bắng bọn trẻ nữa. Nó nhận mình cũng sợ phí công vc :)). Mà mục đích của mình k phải là làm giàu từ cv đó. Chỉ là t muốn thay đổi môi trường 1 chút , đi làm có thể có thêm kinh nghiệm + mối quan hệ. Còn sớm hay muộn t vẫn chủ động kinh tế bằng việc kinh doanh của t
 
30t đéo có kiến thức chuyên sâu về 1 lĩnh vực cụ thể nào đó thì HR đéo dám tuyển mày. Đi làm trái ngành thì lương bèo bọt. Thế thôi.
Đúng là t đang định đi xin cái cv t chả biết mẹ gì và muốn đc chúng nó đào tạo. Còn nếu đi làm kiếm tiền theo chuyên môn của tao khi 40t vẫn đầy chỗ nhận =((
 
Ừ , nếu hồi 20t t nghĩ đc thế thì giờ t cũng k phải lên đây hỏi câu này. Cơ bản có nhiều bước ngoặt nên cũng chả tính được. Thực tại là giờ 30t k có kn thì cứ đi xin thôi , lương thấp cũng đc chủ yếu là t muốn học
Ngay từ khi 20t, t đã nghỉ đc như thế rồi thậm chí t đã đặt mục tiêu trước 30 tuổi sẽ lo học hỏi kinh nghiệm, chuyên môn, ngoại ngữ, quan hệ, các kỹ năng phụ trợ khác như thể thao, hát hò, lái xe, ..vv.. Và sau 35 tuổi t sẽ lập nghiệp khi t đã có nền tảng kiến thức đủ mạnh, quan hệ, kỹ năng điêu luyện, chuyên môn và ngoại ngữ thành thạo.
 
Đúng là t đang định đi xin cái cv t chả biết mẹ gì và muốn đc chúng nó đào tạo. Còn nếu đi làm kiếm tiền theo chuyên môn của tao khi 40t vẫn đầy chỗ nhận =((
Vậy tại sao mày phải nhảy ngành trong khi đã 30t? Làm lại từ đầu ở 1 lĩnh vực mới đòi hỏi nhiều thứ lắm nhé tml.
 
Top