Bọn mày vào tâm sự về việc làm trong môi trường "Nhà Nước" đi
- Tạo bởi ha hoang
- Start date
Băm băm
BCH Công đoàn
đồng chí đồng đội , chỉ chủ chương húp 1 mình
Địt mẹ chỗ tôi nó còn yêu cầu 1 số vị trí bắt buộc 1 trong 3 bậc học từ ĐH lên TS phải tốt nghiệp ở các nước tiên tiến cơ. Mệt vklLãnh đạo chỗ tao bét cũng phải học ths quản lý kinh tế, còn 1 số sở, ban, ngành đặc thù thì lo xong tiến sĩ rồi nc tiếp
ngocthao235
Khổ vì lồn
À không tao cũng từng nhà nước và lương tao hơn nhé mày. Tao đang chỉ nói lương nhân hệ số chứ không tính phụ cấp nhé
Băm băm
BCH Công đoàn
Thì tôi xin 1 vé ngồi xem bạn mất gì đâu mà cứ lờ đi.Bạn nói thế mang tiếng tôi bỏ con mẹ ra ấy. Tôi đi địt xong về review cho anh em đỡ ăn quả đắng còn gì
Tôi nói sự thật mà, các cụ bảo rồi, quan thì tham, mà dân thì gian. Như nhau cả thôi.sao bạn lại nói trúng tim nhau , làm nhau đau
Ơ địt mẹ tôi cắn bạn câu đéo nào vậy. Gì mà xồn xồn lên thế. Nói chuyện vui giải trí thôi làm đéo gì bạn bất mãn vậy.Ủa chưa đi đá phò nữa à còn ráng quay lại cắn tao nữa à!
Bài toán mày hỏi tao tao ngu lắm éo trả lời mày được. Mày nên hỏi bác Phúc bác Vượng nhà ta nhé!
Thôi, tôi ở lại hóng hớt các bạn tí. Nghe ý kiến trái chiều cũng vui mà. Quan trọng phản biện không cùn + lịch sự thôi. Chứ phò tôi đi đá lúc nào chẳng đc hả bạn. Mà nói thật là nãy giờ gọi k con nào nghe máy bạn ạThế rốt cuộc vẫn chưa đi đá phò nữa à?!.png "Sex :vozvn (18):")
Tôi sợ bạn đi cùng tôi xong bạn thấy tôi chịch hay quá bạn lại lãnh cảm thôi
Mấy ông ở phòng tao hôm nào chả làm thêm buổi tối. Cuối tuần cũng đi làm nữa. Cấp huyện mà cũng lắm việc vlTao tưởng mày thực tập ở BTC thì còn đang định chửi vì bọn bạn tao bận vl, lắm khi 1-2h sáng về, hoặc đi công tác về nửa đêm cũng phải xử lý việc, chứ mày về kia chúng nó rảnh là đúng mẹ rồi
Darkrise
Bò lái xe
Đầu tiên phải nói về lương.
- 1 ông Chủ tịch xã quản lý bao nhiêu đầu việc, đủ thứ trên đời nhưng lương 5-6 triệu (Ngang 1 chuyên viên quèn cấp huyện).
- 1 ông Chủ tịch huyện cũng vậy, nhưng quy mô quản lý to gấp ông xã mấy chục lần mà lương cũng loanh quanh 10 triệu tuỳ thâm niên (gọi là hơn 1 thằng chuyên viên quèn 1 xíu).
- 1 ông Chủ tịch tỉnh lại quản lý to gấp huyện gấp chục lần, gấp xã vài trăm lần đến nghìn lần mà lương cũng loanh quanh 15 triệu.
- 1 ông Chủ tịch nước thì quy mô quản lý khỏi phải bàn mà lương cũn chỉ 20 triệu.
Thêm ít phụ cấp nữa cũng chỉ thêm 20-50%.
Đó! Giờ bắt “sạch” hơi khó.
Nên quan trọng là “bẩn” như thế nào!
Có 3 dạng bẩn chính:
- Bẩn đủ đường, có tiền là bất chấp mọi thứ để làm => Loại này chiếm khoảng 10-20% cần loại bỏ.
- Bẩn 1 phần. Cơ bản vẫn vì việc chung. Có lúc xong việc mới cần cám ơn. Nhưng cũng có lúc phải có tiền trước mới xong việc. Có lúc phải có quan hệ mới giúp. Nhưng cũng có lúc vì để đc việc sẽ chọn đứa có chuyên môn tốt. Loại này chỉ thì tuỳ tỉ lệ bẩn. Nếu tỉ lệ bẩn chiếm cao qua thì nên loại bỏ. Còn không vẫn nên giữ lại vì đuổi đi tuyển thằng khác cũng thế cả thôi. Sạch quá đéo có người làm việc đâu. Loại này chiếm khoảng 80-90%. Tỷ lệ bẩn - sạch tuỳ từng địa phương và chủ yếu do người đứng đầu.
- Bẩn “sạch”. Luôn vì việc chung. Hết mình vì công việc. Chỉ chọn những người, doanh nghiệp tốt. Cũng có ưu ái các người có quan hệ lâu năm, người thân nhưng phải có chuyên môn tốt. Vẫn nhận cám ơn (thường là sau khi công việc xong xuôi). Chủ yếu vẫn là vì hiệu quả công việc, đúng ra đúng, sai ra sai, giúp được người ta rồi nhận cảm ơn nên không thẹn với lòng. Loại này chiếm khoảng 10%. Nên giữ lại hết. Vì loại này vừa giúp ích cho dân, doanh nghiệp và cả địa phương lại biết khốn khéo “nhận” đủ, không tham lam. Chứ cái loại mà sạch quá ý, đéo bh làm được việc gì đâu. Vì làm đúng luật quá vừa khổ dân, doanh nghiệp lại hỏng hết các việc chung giúp phát triển địa phương.
Cơ bản vậy thôi. Để bóc tách thì đa dạng lắm.
Còn thực tế, nói thẳng thì ở đâu, làm gì cũng vậy cả thôi. Ông doanh nghiệp thì cũng phải tính toán lợi ích cho bản thân, trốn thuế này nọ chứ làm gì có ông nào sạch. Ông dân thường thì cũng chả kém gì. Chủ yếu là tỉ lệ bẩn, bẩn khi nào, lòng tham bao nhiêu, …
P/S: Còn bảo để thăng quan tiến chức phải có tiền, quan hệ là đúng nhưng không phải tất cả. Tao chứng kiến đấy thằng con ông cháu cha, cả đống tiền mà vẫn mãi đéo khá hơn được do đéo làm đc việc. Và cũng đầy ông nhà chả có éo gì nhưng sau nhiều năm phấn đấu, chuyên môn vững, giao tiếp tốt tự tạo đc nhiều mối quan hệ, sếp quý vẫn thăng tiến bình thường. VD đơn giản nhất như ông Phúc có phải con cháu ông nào đâu, lại còn dị tật (nghẹo) thế mà vẫn lên Thủ tướng, Chủ tịch nước đấy thôi. Nên làm ở đâu cũng vậy, trước khi bất mãn hay tự nhìn lại bản thân mình đã. Làm việc cứng nhắc cứ nghĩ chuyên môn mình cứng, ta đây bằng thạc sĩ, tiến sĩ cứ nghĩ mình giỏi. Giao tiếp thì như l* cứ bảo sếp ghét, sếp trù, đồng nghiệp khinh. Kể cả Nhà nước hay doanh nghiệp cũng thế thôi.
- 1 ông Chủ tịch xã quản lý bao nhiêu đầu việc, đủ thứ trên đời nhưng lương 5-6 triệu (Ngang 1 chuyên viên quèn cấp huyện).
- 1 ông Chủ tịch huyện cũng vậy, nhưng quy mô quản lý to gấp ông xã mấy chục lần mà lương cũng loanh quanh 10 triệu tuỳ thâm niên (gọi là hơn 1 thằng chuyên viên quèn 1 xíu).
- 1 ông Chủ tịch tỉnh lại quản lý to gấp huyện gấp chục lần, gấp xã vài trăm lần đến nghìn lần mà lương cũng loanh quanh 15 triệu.
- 1 ông Chủ tịch nước thì quy mô quản lý khỏi phải bàn mà lương cũn chỉ 20 triệu.
Thêm ít phụ cấp nữa cũng chỉ thêm 20-50%.
Đó! Giờ bắt “sạch” hơi khó.
Nên quan trọng là “bẩn” như thế nào!
Có 3 dạng bẩn chính:
- Bẩn đủ đường, có tiền là bất chấp mọi thứ để làm => Loại này chiếm khoảng 10-20% cần loại bỏ.
- Bẩn 1 phần. Cơ bản vẫn vì việc chung. Có lúc xong việc mới cần cám ơn. Nhưng cũng có lúc phải có tiền trước mới xong việc. Có lúc phải có quan hệ mới giúp. Nhưng cũng có lúc vì để đc việc sẽ chọn đứa có chuyên môn tốt. Loại này chỉ thì tuỳ tỉ lệ bẩn. Nếu tỉ lệ bẩn chiếm cao qua thì nên loại bỏ. Còn không vẫn nên giữ lại vì đuổi đi tuyển thằng khác cũng thế cả thôi. Sạch quá đéo có người làm việc đâu. Loại này chiếm khoảng 80-90%. Tỷ lệ bẩn - sạch tuỳ từng địa phương và chủ yếu do người đứng đầu.
- Bẩn “sạch”. Luôn vì việc chung. Hết mình vì công việc. Chỉ chọn những người, doanh nghiệp tốt. Cũng có ưu ái các người có quan hệ lâu năm, người thân nhưng phải có chuyên môn tốt. Vẫn nhận cám ơn (thường là sau khi công việc xong xuôi). Chủ yếu vẫn là vì hiệu quả công việc, đúng ra đúng, sai ra sai, giúp được người ta rồi nhận cảm ơn nên không thẹn với lòng. Loại này chiếm khoảng 10%. Nên giữ lại hết. Vì loại này vừa giúp ích cho dân, doanh nghiệp và cả địa phương lại biết khốn khéo “nhận” đủ, không tham lam. Chứ cái loại mà sạch quá ý, đéo bh làm được việc gì đâu. Vì làm đúng luật quá vừa khổ dân, doanh nghiệp lại hỏng hết các việc chung giúp phát triển địa phương.
Cơ bản vậy thôi. Để bóc tách thì đa dạng lắm.
Còn thực tế, nói thẳng thì ở đâu, làm gì cũng vậy cả thôi. Ông doanh nghiệp thì cũng phải tính toán lợi ích cho bản thân, trốn thuế này nọ chứ làm gì có ông nào sạch. Ông dân thường thì cũng chả kém gì. Chủ yếu là tỉ lệ bẩn, bẩn khi nào, lòng tham bao nhiêu, …
P/S: Còn bảo để thăng quan tiến chức phải có tiền, quan hệ là đúng nhưng không phải tất cả. Tao chứng kiến đấy thằng con ông cháu cha, cả đống tiền mà vẫn mãi đéo khá hơn được do đéo làm đc việc. Và cũng đầy ông nhà chả có éo gì nhưng sau nhiều năm phấn đấu, chuyên môn vững, giao tiếp tốt tự tạo đc nhiều mối quan hệ, sếp quý vẫn thăng tiến bình thường. VD đơn giản nhất như ông Phúc có phải con cháu ông nào đâu, lại còn dị tật (nghẹo) thế mà vẫn lên Thủ tướng, Chủ tịch nước đấy thôi. Nên làm ở đâu cũng vậy, trước khi bất mãn hay tự nhìn lại bản thân mình đã.
Làm việc cứng nhắc cứ nghĩ chuyên môn mình cứng, ta đây bằng thạc sĩ, tiến sĩ cứ nghĩ mình giỏi. Giao tiếp thì như l* cứ bảo sếp ghét, sếp trù, đồng nghiệp khinh. Kể cả Nhà nước hay doanh nghiệp cũng thế thôi.
Sửa lần cuối:
mabu86
Chúa tể đa cấp
Vợ tao bệnh, nghĩ rằng chữa ở tuyến tỉnh ko tốt (mà thực sự là nvay), chuyển tuyến, nghĩ là ở T.Ư thì làm gì có chuyện nhận phong bì. Nằm 2 hôm chuẩn đoán ko ra, cứ theo dõi, sau khi đi hóng 1 vài điểm biết đc là phải làm quà 1 củ, đúng 10p sau vợ t đc đi phẫu thuật. Với t kể cả 10 hay 100 củ mà vợ t ổn định sk tao ko tiếc, tiếc chỉ ở cái t ko biết. 1 thực tế là cái xh này khi mà con người ta ko có đủ chi tiêu tối thiểu từ đồng lương, thì họ tìm đủ cách để tồn tại.
Sieu_veo
Trai thôn
Ngta thạc sĩ mà. Bạn t out khỏi bác sĩ nội trú xong sang Hồng Ngọc làm lương 40 tr luôn r
Hoacai8866
Bát sứ hư hỏng
Ngày xưa hồi tao mới đi làm lần đầu tiên được khách hàng bồi dưỡng ngại đéo dám cầm về thằng sếp nó bảo dốt, mày ko cầm thì thằng khác cũng vẫn cầm.
tuduongbadao
Chú bộ đội
Hành dân thì bên giấy tờ hành chính nó hành thôi còn nhiều ban ngành khác chủ yếu ăn chặn tiền phí hoạt động, như kiểu điều tra thông tin kinh tế, thất nghiệp... trên giao 10k 1 nhà, tỉnh nó xén 3k, huyện 3k, xã 3k, xuống thôn ấp còn 1k. M tính xem 1 tỉnh bao nhiêu nhà, nó ăn 1 phát bằng lương 10 năm lo gì lương 3 4tr. Còn nhiều chiêu trò lắm. Hối lộ hay hành dân thì 1 vài bộ phận có quyền hạn thôi, còn mấy ban khác phải tìm cách ăn riêng muôn hình vạn trạng. Nhưng nói chung miếng ăn nó dành cho người thân thôi, hoặc cùng phe chứ m giỏi đến đâu cũng tìm cách đá m thôi.
tuduongbadao
Chú bộ đội
Làm t nhớ hồi học cấp 3 đang học 12 con bạn xin nghỉ thầy hỏi làm gì, nó nói ba nó xin cho nó vào làm ở ủy ban xã. Hồi đó đéo để ý giờ mới thấy nó gắt vl đang học nhảy sang làm cán bộ cái một. Khéo nó còn chưa đến 18t nữa đm hài vl
Băm băm
BCH Công đoàn
Tôi xem giải trí thôi. Đừng loThôi, tôi ở lại hóng hớt các bạn tí. Nghe ý kiến trái chiều cũng vui mà. Quan trọng phản biện không cùn + lịch sự thôi. Chứ phò tôi đi đá lúc nào chẳng đc hả bạn. Mà nói thật là nãy giờ gọi k con nào nghe máy bạn ạ
Tôi sợ bạn đi cùng tôi xong bạn thấy tôi chịch hay quá bạn lại lãnh cảm thôi
Băm băm
BCH Công đoàn
Tôi trong sáng lắm. Thấm nhuần lý tưởng r
