Nhiều đứa trên Fb/Titok méo tin lương trăm củ của IT Dev Remote là có thật ?

tỷ lệ này ở IT cao hơn các ngành khác, con thái hà hr tao thấy nó hám fame vl, nó đang build brand name để câu mấy thằng ngoài ngành chứ trong ngành tao thấy nó rất bình thường.
confirm là đéo dễ hơn đâu anh, anh mà cầm được 5k của chúng nó thì cũng thuộc dạng vãi cả l, tính tổng thu nhiều job cùng lúc 5k thì có thể, chứ để đạt 5k 1 job là rất khó nhé
 
Có chứ, mà chênh có 3h thôi, bên đấy cno không quan trọng một ngày m làm việc bnhieu lâu, quan trọng là xong task thôi, m làm 1h còn lại ngồi chơi cũng dc, miễn là xong việc. Ông ý làm backend, 10 năm kn rồi.
Ông ý đang làm ngôn ngữ nào nhỉ ? Sorry m t hỏi thế vì ko biết mấy ng trình cao có quan trọng gì về stack công nghệ ko ? Như t đang theo Js, nhỡ sau có ngôn ngữ X gì đó là trend thì mình bị đào thải cmn mất =((
 
Đéo ai nói là không có thật? Lương đi cùng trình độ có gì mà khó hiểu.
 
Mấy tuần trc rộ lên cái bài post về lương Dev hơn trăm củ, nhiều đứa vào mỉa mai ghê vãi. T có biết bà chị HR này rất uy tín, có lên bài post t thấy khá chuẩn, vì t đã từng thấy jd ntn rồi. Có ảnh jd full ko che cho ae




Sao phải khiến nó tin mày vậy. Việc nó tin mày kiếm được nhiêu đấy có khiến được tăng lương ko ?
 
Mày làm được nhiêu tiền mày hưởng mắt chứng cha gì phải khiến bọn nó tin lương mày. Nhảm lồn thế tml
À t muốn chia sẻ để các ae dev cùng nhau cố gắng khi có cơ hội thôi.
 
À t muốn chia sẻ để các ae dev cùng nhau cố gắng khi có cơ hội thôi.
Làm nhiều tiền mua đồ đắp lên người là chúng nó tự thắc mắc thôi, đéo việc gì phải tự đi khẳng định với bọn ngoài kia cả. Tốn thời gian
 
Ảnh JD remote full ko che cho ae đây nha. Senior Engineer thôi chứ ko hề là quản lý hay CTO gì hết. Ae nào đủ trình mạnh dạn apply, mỗi tội jd cũ 2, 3 tháng rồi nên t cũng sợ họ tìm đc ng rồi. Nhưng trình thế này có khoai lắm ko ae ?

Tml nhìn cái company size của nó kìa, cả công ty có mỗi 7 mạng thì m phải dạng senior rất cứng cựa và với company size này thường OT lòi mật, task rất chua nhé. Phải tính thêm khối lượng công việc vs thời gian nghỉ ngơi nữa. Job 4k work life balance ổn so với 4k ôm từ đầu tới cuối nó rất khác, cái sau gần như personal life m phải dành hết cho cty. Meeting mọi thể loại nó đều kéo m vào nên thời gian làm task của m buộc phải sau giờ làm việc. Chưa kê rủi ro pháp lí, nếu nó không có pháp nhân ở VN thì m có thể bị cho lên đường bất kì lúc nào và kiện cáo = 0, thằng East agile từng là 1 ví dụ
 
Tml nhìn cái company size của nó kìa, cả công ty có mỗi 7 mạng thì m phải dạng senior rất cứng cựa và với company size này thường OT lòi mật, task rất chua nhé. Phải tính thêm khối lượng công việc vs thời gian nghỉ ngơi nữa. Job 4k work life balance ổn so với 4k ôm từ đầu tới cuối nó rất khác, cái sau gần như personal life m phải dành hết cho cty. Meeting mọi thể loại nó đều kéo m vào nên thời gian làm task của m buộc phải sau giờ làm việc. Chưa kê rủi ro pháp lí, nếu nó không có pháp nhân ở VN thì m có thể bị cho lên đường bất kì lúc nào và kiện cáo = 0, thằng East agile từng là 1 ví dụ
Ôi trời t cảm ơn m nha, đại khai nhãn giới luôn. M mày nói rõ hơn t vụ East Agile đc ko
 
T confirm cho m luôn là có. Nhưng mà nói đầy ở VN thì hơi quá, nói ít cũng sai. Với đk là 6-10 năm kinh nghiệm ở cấp senior nhé. Thêm nữa làm theo giờ giấc bọn nó nên cũng mệt và thời gian ít cũng 8-10 tiếng cả t7 chứ ko ít đâu
 
Trên Fb có mà đầy, mày kiếm lại post mà đọc. Ko thì t lên bài này làm gì ?


Toàn mấy thằng loser bình luận, m quan tâm làm gì? Ak thêm mấy thằng IT vườn mới ra trường nữa, học thức kỹ năng chỉ bằng cái móng tay người ra nhưng luôn tỏ ra là mình thượng đẳng nên lúc nào cũng có ý mỉa mai chê bai người khác.
 
Dev trực tiếp cho khách thì có, 5-7k Việt Nam không thiếu, tao có 2 thằng em 96 như vậy. eCommerce nhiều dự án nước ngoài nó vài tỷ đến hơn chục tỷ lắm. Nhưng nói chung xét về kiếm thì tao biết mấy thằng nước ngoài hay đẩy dự án về nó tháng 3-400tr, có tháng bẫm phải nửa tỷ. Đúng là thượng vàng hạ cám đủ cả.
 
remote lương trăm củ là có thật nhưng mà remote cho bọn Âu Mẽo thôi nhé. Ngay cả remote làm cho bọn SING, HÀN, ẤN đéo có cái trăm củ đâu. Mà trăm củ phải là do thằng ứng viên tự đi liên hệ với công ty, chứ qua bọn HR thì ăn dày vkl. Thằng bạn tao vừa làm dev vừa làm HR, nó tìm đc cái job lương gốc là 80 củ/ tháng, nhưng lúc pass lại cho thằng khác thì chỉ còn 60, giờ ngồi chơi xơi nước mỗi tháng có 20 củ
Thằng kia lấy 20 củ bằng cách nào
 
Công ty nước ngoài mà senior có kinh nghiệp thì trăm củ bình thường chứ có gì đâu, lúc trước tao làm bên Amazon tính ra tiền đồng hồ vnd hơn 300 củ, nếu mày thật sự giỏi thì những cty nước ngoài đấy tuyển trả 5000-7000$ thì mê bỏ mẹ nhưng chúng nó giảm bớt được nhiều phí lao động mà lại chất lượng
 
Chốt một câu là có cái đb nhé, 1000 thằng mới đựơc 1 thằng nhé. Để đựơc mức lương như thế thì thâm niên cũng phải gần trục năm trong nghề rồi, với lại là thuộc dạng khá giỏi nhé chứ đ phải cứ làm lâu năm là đựơc. Chứ dm bọn sinh viên dev mới ra trường chưa có k/n thì 7 - 8 củ, thằng nào khá xíu thì tầm trên 10, thằng nào có kn trước đó đi thực tập, làm việc rồi thì tầm 14 - 20. Cao bây giờ thì có mấy đứa theo AI ra trường làm cho bọn Vin thì cao hơn hẳn chứ mấy thằng dev culi có cái đb lương như kia. Mấy cái bài loz này làm cho mấy đứa lại ảo tưởng cái ngành IT
 
có đấy nhưng đa phần là startup ở giai đoạn đầu vào cày rất trâu. t thà lm 60 củ nhàn hạ, đá thêm job ngoai ở vn 30 củ nữa còn hơn
 
Công ty nước ngoài mà senior có kinh nghiệp thì trăm củ bình thường chứ có gì đâu, lúc trước tao làm bên Amazon tính ra tiền đồng hồ vnd hơn 300 củ, nếu mày thật sự giỏi thì những cty nước ngoài đấy tuyển trả 5000-7000$ thì mê bỏ mẹ nhưng chúng nó giảm bớt được nhiều phí lao động mà lại chất lượng
Uhm chuẩn m, chênh lêch mức sống nên có lợi cho mình. VD 5k bên Mỹ là cơ bản, nhưng đổi ra tiền VND nhiều vkl, mức sống bên mình lại rẻ. Thay vì thuê 1 bố Mỹ 10k, thuê ông VN 5-6k là tiết kiệm đc nhiều r
 
Nhìn lương trăm củ mà ham quá.
Nghề thợ hồ mà cũng làm remote dc thì hay.
 

Có thể bạn quan tâm

Top