Tình hình sa thải chỗ các m thế nào r?

à giống kiểu mấy ng làm may trong nhà máy, họ chỉ làm một công đoạn nên ko biết làm các công đoạn khác, kiểu chuyên môn hóa quá mức. Thế m cho t hỏi cái CTDL-GT quá quan trọng ko, thằng bạn t bảo méo cần trong khi t vào các gr IT thấy nói nhiều vãi. T ko làm phần mềm nên ko rõ
quan trọng nhé, mấy cái đấy dùng hàng ngày luôn, những thằng nào nắm chắc về cái này thì về cơ bản tư duy giải quyết vấn đề cũng tốt hơn. Mấy thằng mà bảo ko cần vì bọn nó ko học nền tảng, cái bọn nó đang có chỉ là kỹ năng sử dụng thư viện hoặc framework mà thôi, vậy nên mới có chuyện là cùng 1 vấn đề nhưng phần mềm của thằng này chạy tốn tài nguyên và chậm hơn của thằng khác.
 
thợ hết, thợ search và thợ bốc phét, kỹ cái đéo gì mà kỹ
làm cái web giới thiệu cửa hàng nó khác mà làm cái web thương mại điện tử nó khác, đéo có kiến thức thì nó lag treo chết mẹ luôn, vào việc rồi thì ở đấy mà bốc phét
 
quan trọng nhé, mấy cái đấy dùng hàng ngày luôn, những thằng nào nắm chắc về cái này thì về cơ bản tư duy giải quyết vấn đề cũng tốt hơn. Mấy thằng mà bảo ko cần vì bọn nó ko học nền tảng, cái bọn nó đang có chỉ là kỹ năng sử dụng thư viện hoặc framework mà thôi, vậy nên mới có chuyện là cùng 1 vấn đề nhưng phần mềm của thằng này chạy tốn tài nguyên và chậm hơn của thằng khác.
thank m, bảo sao bạn t nó thất nghiệp.
 
làm cái web giới thiệu cửa hàng nó khác mà làm cái web thương mại điện tử nó khác, đéo có kiến thức thì nó lag treo chết mẹ luôn, vào việc rồi thì ở đấy mà bốc phét
giới thiệu cửa hàng chính là cái landing page đúng ko, còn TMĐT thì nhiều nhiệm vụ như thêm nhập với tính toán, t hay gọi là web app, ko biết đúng ko
 
giới thiệu cửa hàng chính là cái landing page đúng ko, còn TMĐT thì nhiều nhiệm vụ như thêm nhập với tính toán, t hay gọi là web app, ko biết đúng ko
ý tao ko phải vậy, mấy cái nghiệp vụ thì ko nói, nhưng đéo có kiến thức mà chỉ là thợ code thì với những hệ thống cần hiệu suất xử lý và đáp ứng cao thì làm thế đéo nào được, 10 người truy cập nó khác, 100 người truy cập nó khác mà đến tầm nghìn với vài chục nghìn thì trợn con mẹ nó mắt lên ấy chứ
 
Chắc cũng nghỉ việc thôi. Lương thấp. Đồng nghiệp thì gen Z suốt ngày cậy cha cậy mẹ, cậy chú bác ở tận đẩu tận đâu ấy vào làm cứ bố đời, gây khó dễ cho nhau trong công việc. Khác hàng thì éo nói làm gì. Đây thì nhân viên mà chả hiểu sao có cái tính chảnh chó thế ko biết. Nhà giàu thì ở nhà mà chơi đi chứ lúc đéo cũng đi làm cứ bô bô cái mồm là đi làm cho vui, các cháu nhà giàu hơn cả giám đốc thì vào làm khách chứ đi làm nhân viên làm lol gì
 
Chắc cũng nghỉ việc thôi. Lương thấp. Đồng nghiệp thì gen Z suốt ngày cậy cha cậy mẹ, cậy chú bác ở tận đẩu tận đâu ấy vào làm cứ bố đời, gây khó dễ cho nhau trong công việc. Khác hàng thì éo nói làm gì. Đây thì nhân viên mà chả hiểu sao có cái tính chảnh chó thế ko biết. Nhà giàu thì ở nhà mà chơi đi chứ lúc đéo cũng đi làm cứ bô bô cái mồm là đi làm cho vui, các cháu nhà giàu hơn cả giám đốc thì vào làm khách chứ đi làm nhân viên làm lol gì
Khó khăn gì thì anh em pm nhau tâm sự . Còn đéo nói nổi thì cho ăn dép cái rồi mới nghỉ việc bác nhé
 
1k/tháng mà tao nói ở trên, là ví dụ vậy thôi, ổng thân là chủ công ty, thu nhập mỗi năm cả chục triệu Biden tệ.
Ổng chu cấp cho em bồ nhí, nhiều hơn con số ví dụ trên. Tao cửa nào mà so với ổng? Với lại tao đang hưởng lợi từ ổng, ngu sao vì một con phò hám tiền mà tự đi đạp đổ nồi cơm? Có nghe câu cái gì cúng là cúng, cái gì ăn là ăn chưa?
Mày chém gió chắc. Công ty anh mày mà thu nhập chục triệu củ biden thì chắc chắn anh mày đéo bao h trả mày 4K đâu. Tao đoán lão 1 năm kiếm đc cỡ 5 củ thôi nếu công ty trả cỡ đó cho mày
 
Thời điểm nhà nhà ở vn sa thải thì tao bú vội quả hd 3 năm với Fsoft ngon vkl , profile khủng có yếu tố nước ngòai + english cái nó cho tao làm remote , ngày làm 4 tiếng là cao , nhiều ngày chỉ làm 30p là xong việc =]] . Mấy cty có tiếng tier 1-2 này nọ ở vn vậy mà dòm đéo thơm bằng . Tất nhiên là lương đéo bằng nhưng cày job 2-3 vô tư ,tổng income cao hơn wordquant nó trả là cái chắc . Như tao mới 2 job thôi mà cũng tầm 3k5 mà vẫn nhàn , trong khi mày muốn bú 3k5 ở mấy cty khác = 1 job thì mày nhiều khi phải cày 10 tiếng 1 ngày , có khi 7 ngày trong tuần luôn . Bào thôi rồi

Cho nên tao khuyên là thằng loz nào có trình ( ít nhất 3-4 năm trở lên) h muốn ẩn thân nhàn nhàn thì cứ vô F ,

Còn mấy thằng ml chê F này thì F nó thượng vàng hạ cám , với 30k nhân sự thì nó vô vàn lắm .
Mày sai!!!! Mày làm 3k5 thì đéo thể bằng worldquant. Researcher World Quant bonus lên tới 50 60K 1 năm là bt còn income hàng tháng cỡ 3k
 
Mày sai!!!! Mày làm 3k5 thì đéo thể bằng worldquant. Researcher World Quant bonus lên tới 50 60K 1 năm là bt còn income hàng tháng cỡ 3k
Dkm , dev mà so với Phd cha nội . Co con bé rau tao quen , Phd bên Phap và đang làm việc tại Phap, rớt ngay vòng test đầu tiên của worldquant vn .
 
mấy thằng IT trên này làm sao nhỉ.Tao cũng IT đây.làm remote với mỹ đây.1 tay 3 job.1 job fullstack, 1 job rust blockchain, 1 job ecommerce.làm remote hết.ngày almf 12-14 tiếng. dme HR còn pm hỏi vào available khoảng nào ko để đút nốt. Chúng mày đéo đủ giỏi thôi.
 
vãi Lồn đã 8 ngày trôi qua từ ngày nộp hồ sơ trên cổng dịch vụ công mà vẫn chưa xử lý, vãi lồn 4.0
 
mấy thằng IT trên này làm sao nhỉ.Tao cũng IT đây.làm remote với mỹ đây.1 tay 3 job.1 job fullstack, 1 job rust blockchain, 1 job ecommerce.làm remote hết.ngày almf 12-14 tiếng. dme HR còn pm hỏi vào available khoảng nào ko để đút nốt. Chúng mày đéo đủ giỏi thôi.
Mày giỏi VCL.
Thằng đồng nghiệp tao làm chung với 1 thằng kiểu vầy, nghe nói tháng làm 150-200 củ, mà gần đây thấy tóc nó bạc hơi nhiều.
Rồi khi code thì nó lù vãi vì nó làm tới 3 project nên đôi khi lẫn tùm lum và có giai đoạn đéo biết mình đang làm gì.
Nhưng mà vẫn nễ mấy thằng như mày VCL.
 
mấy thằng IT trên này làm sao nhỉ.Tao cũng IT đây.làm remote với mỹ đây.1 tay 3 job.1 job fullstack, 1 job rust blockchain, 1 job ecommerce.làm remote hết.ngày almf 12-14 tiếng. dme HR còn pm hỏi vào available khoảng nào ko để đút nốt. Chúng mày đéo đủ giỏi thôi.
Mày cày dc vậy 3- 4 năm thôi thì liệt nhé ml . Bớt bớt lại , kím kèo startup mà làm CTO vậy mà ngon hơn
 
Nói thật tao chưa thấy thằng nào làm researcher Corp mà éo có Phd cả . Hi vọng dc mở rộng tầm mắt
Yeah wq researcher éo phải kiểu tìm model mà là alpha generating machine. :))) nên nó thế chứ phd mà researcher ở quant fund phải lương 500K đến 1 củ
 
Mày cày dc vậy 3- 4 năm thôi thì liệt nhé ml . Bớt bớt lại , kím kèo startup mà làm CTO vậy mà ngon hơn
thực ra tao làm CTO rồi mà đéo có hướng toàn tạch.Đang kiếm team làm cái business riêng. Làm payment gateway cho mấy con game dùng usdt để chơi.user dùng mấy cái ví momo, zalopay để mua usdt để chơi game.thằng nào hứng thú không?
 
mấy thằng IT trên này làm sao nhỉ.Tao cũng IT đây.làm remote với mỹ đây.1 tay 3 job.1 job fullstack, 1 job rust blockchain, 1 job ecommerce.làm remote hết.ngày almf 12-14 tiếng. dme HR còn pm hỏi vào available khoảng nào ko để đút nốt. Chúng mày đéo đủ giỏi thôi.
Lâu lắm mới gặp thằng còn gặm blockchain. Đm ngày trc t trần cảm vì đi chỗ Lồn nào cũng blockchain. Giờ thì đéo thấy nữa rồi. Web3 web4 cũng ko thấy kêu ca con cặc gì nữa :)))
 
Chắc cũng nghỉ việc thôi. Lương thấp. Đồng nghiệp thì gen Z suốt ngày cậy cha cậy mẹ, cậy chú bác ở tận đẩu tận đâu ấy vào làm cứ bố đời, gây khó dễ cho nhau trong công việc. Khác hàng thì éo nói làm gì. Đây thì nhân viên mà chả hiểu sao có cái tính chảnh chó thế ko biết. Nhà giàu thì ở nhà mà chơi đi chứ lúc đéo cũng đi làm cứ bô bô cái mồm là đi làm cho vui, các cháu nhà giàu hơn cả giám đốc thì vào làm khách chứ đi làm nhân viên làm lol gì
Tụi genz nó đi làm cho vui thật đấy bạn ạ. Bạn làm đéo gì dám thằng Lồn nào cũng đi du lịch như tụi nó. Cơm áo gạo tiền lo chết mẹ. Nó thì mỗi tháng đi 1 tỉnh :)))
 

Có thể bạn quan tâm

Top